Een andere goede gewoonte in een lerende organisatie is het delen van interessante informatie of ervaringen.
Dit kan gerust spontaan gebeuren aan de koffiemachine. Of via een mailtje, of via interne sociale media zoals Yammer.
'Geven en nemen' zegt het spreekwoord en dit kan goed draaien wanneer de liefde niet altijd van dezelfde kant komt. Maar dat is voor een deel onvermijdelijk. Er zijn nu eenmaal mensen die veel liever blogs, sites, litteratuur... lezen dan anderen. Niet iedereen heeft dus evenveel nieuws om te delen. Om een evenwicht te hebben in geven en nemen moeten we dus ruimer kijken, en ook andere kennistaken in de balans leggen, zoals het geven van vormingen, het beteren van nieuwelingen, de documentatie in orde houden enz... We komen dan weer op het nut om een kennistaakverdeling af te spreken in een team of community.
Reacties